Segue dica de leitura do Diretor Luis Felipe: o artigo "Hacking the MindLab Culture", de Lars Elmgreen e Jon Günther Andersen, postado em 20 de janeiro de 2016, no blog do MindLab/Dinamarca.
Conforme o artigo, no outono de 2015, os funcionários do MindLab participaram de um projeto em que foram desafiados em seus hábitos e rotinas no local de trabalho, como parte de um experimento sobre colaborações internas e externas e ações processuais, todas elas consideradas importantes elementos da cultura existente no MindLab.
Com o propósito de "hackear" a cultura organizacional do MindLab, foi desenvolvido o "Projeto X", que pretende ser uma nova plataforma experimental, voltada ao desenvolvimento de ações culturalmente transformadoras de compartilhamento de conhecimentos e que possuam um grande potencial de desenvolvimento e de promoção de mudanças organizacionais.
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